താത്കാലിക അധ്യാപക നിയമനത്തിൽ കർശന നിബന്ധന; പോലീസ് ക്ലിയറൻസ് സർട്ടിഫിക്കറ്റ് നിർബന്ധം

പോലീസ് ക്ലിയറൻസ് സർട്ടിഫിക്കറ്റ് നിർബന്ധം

മലപ്പുറം: സർക്കാർ സ്‌കൂളുകളിൽ അധ്യാപക നിയമനം ഉൾപ്പെടെയുള്ള എല്ലാ താത്കാലിക നിയമനങ്ങൾക്കും പോലീസ് ക്ലിയറൻസ് സർട്ടിഫിക്കറ്റ് നിർബന്ധമാക്കി.

താത്കാലിക ജീവനക്കാരെ നിയമിക്കുന്നതിനുള്ള നടപടിക്രമങ്ങൾ കൂടുതൽ കർശനമാക്കുന്നതിന്റെ ഭാഗമായാണ് പുതിയ നിർദേശം.

നേരത്തെ തന്നെ ഇത്തരത്തിലുള്ള നിർദേശം നിലവിലുണ്ടായിരുന്നെങ്കിലും താത്കാലിക നിയമനങ്ങളുടെ കാര്യത്തിൽ പലപ്പോഴും പോലീസ് ക്ലിയറൻസ് പരിഗണിക്കപ്പെട്ടിരുന്നില്ല.

ഇനി മുതൽ ഉത്തരവ് കർശനമായി പാലിക്കണമെന്നാണ് ബന്ധപ്പെട്ട സ്ഥാപനങ്ങൾക്ക് നൽകിയിരിക്കുന്ന നിർദേശം.

സ്‌കൂളുകളുടെ ദൈനംദിന പ്രവർത്തനങ്ങളിൽ താത്കാലിക ജീവനക്കാർക്ക് നിർണായക പങ്കുള്ള സാഹചര്യത്തിലാണ് നിയമന നടപടികളിൽ കൂടുതൽ പരിശോധന ഉറപ്പാക്കുന്നത്.

പ്രത്യേകിച്ച് അധ്യാപക നിയമനങ്ങളിൽ ഉദ്യോഗാർഥികളുടെ പശ്ചാത്തലം പരിശോധിച്ചശേഷം മാത്രമേ നിയമനം നൽകാവൂ എന്നതാണ് നിർദേശത്തിന്റെ പ്രധാന ലക്ഷ്യം.

ഇതിന്റെ ഭാഗമായി പോലീസ് ക്ലിയറൻസ് സർട്ടിഫിക്കറ്റ് നിയമന നടപടികളുടെ നിർബന്ധിത ഭാഗമാക്കുകയാണ്.

## വടകരയിലെ എംഡിഎംഎ കേസ് പശ്ചാത്തലത്തിൽ

അധ്യാപകർ എംഡിഎംഎ കേസിൽ ഉൾപ്പെട്ട വടകരയിലെ സംഭവത്തിന്റെ പശ്ചാത്തലത്തിലാണ് താത്കാലിക നിയമനങ്ങളിൽ പോലീസ് സർട്ടിഫിക്കറ്റ് കൂടുതൽ കർശനമായി നടപ്പാക്കുന്നത്.

സ്‌കൂളുകളിൽ ജോലി ചെയ്യുന്ന അധ്യാപകരുടെയും മറ്റ് താത്കാലിക ജീവനക്കാരുടെയും പശ്ചാത്തലം സംബന്ധിച്ച് ആവശ്യമായ പരിശോധന ഉറപ്പാക്കേണ്ടതിന്റെ പ്രാധാന്യം ഈ സംഭവം ചൂണ്ടിക്കാട്ടിയിരുന്നു.

പോലീസ് ക്ലിയറൻസ് സർട്ടിഫിക്കറ്റ് നിർബന്ധം

ഇതിന് പിന്നാലെയാണ് സർക്കാർ സ്‌കൂളുകളിലെ താത്കാലിക നിയമനങ്ങളിൽ നിലവിലുള്ള നിർദേശങ്ങൾ കർശനമായി നടപ്പാക്കാൻ നിർദേശം നൽകിയിരിക്കുന്നത്.

നിയമനം നൽകുന്നതിന് മുമ്പ് ഉദ്യോഗാർഥിയുടെ പോലീസ് ക്ലിയറൻസ് പരിശോധിക്കേണ്ട ഉത്തരവാദിത്വം ബന്ധപ്പെട്ട സ്ഥാപനങ്ങൾക്കുണ്ടാകും.

താത്കാലിക അധ്യാപകരെ നിയമിക്കുന്നതിനായി സ്‌കൂളുകൾ പുറത്തിറക്കുന്ന പരസ്യങ്ങളിലും അറിയിപ്പുകളിലും പോലീസ് ക്ലിയറൻസ് സർട്ടിഫിക്കറ്റ് നിർബന്ധമാണെന്ന കാര്യം വ്യക്തമായി രേഖപ്പെടുത്തണമെന്നും നിർദേശിച്ചിട്ടുണ്ട്.

ഇതോടെ നിയമനത്തിന് അപേക്ഷിക്കുന്ന ഉദ്യോഗാർഥികൾക്ക് തന്നെ ആവശ്യമായ രേഖ സംബന്ധിച്ച വിവരം നേരത്തെ ലഭിക്കും.

## നിയമന നടപടികളിൽ കൂടുതൽ പരിശോധന

സ്‌കൂളുകളിൽ താത്കാലികമായി അധ്യാപകരെയും മറ്റ് ജീവനക്കാരെയും നിയമിക്കുമ്പോൾ പാലിക്കേണ്ട നടപടിക്രമങ്ങൾ കൂടുതൽ ചിട്ടയോടെ നടപ്പാക്കണമെന്നാണ് നിർദേശം.

നിയമനത്തിന് മുമ്പ് ആവശ്യമായ രേഖകൾ പരിശോധിക്കുകയും പോലീസ് ക്ലിയറൻസ് സർട്ടിഫിക്കറ്റ് ഉറപ്പാക്കുകയും വേണം.

നിലവിൽ പല സ്‌കൂളുകളിലും അടിയന്തര സാഹചര്യം കണക്കിലെടുത്താണ് താത്കാലിക അധ്യാപകരെ നിയമിക്കുന്നത്.

അധ്യാപകരുടെ സേവനം ലഭ്യമാക്കുന്നതിനായി വേഗത്തിൽ നിയമന നടപടികൾ പൂർത്തിയാക്കേണ്ട സാഹചര്യമുണ്ടാകാറുണ്ട്.

എന്നാൽ ഇത്തരം സാഹചര്യങ്ങളിലും സുരക്ഷാ പരിശോധനകളിൽ വിട്ടുവീഴ്ച പാടില്ലെന്നാണ് പുതിയ നിർദേശത്തിലൂടെ വ്യക്തമാക്കുന്നത്.

സ്‌കൂളുകളിൽ പഠിക്കുന്ന വിദ്യാർഥികളുടെ സുരക്ഷ കണക്കിലെടുത്ത് അധ്യാപകരുടെയും മറ്റ് ജീവനക്കാരുടെയും പശ്ചാത്തലം പരിശോധിക്കേണ്ടത് അനിവാര്യമാണെന്ന നിലപാടാണ് അധികൃതർ സ്വീകരിക്കുന്നത്.

പ്രത്യേകിച്ച് താത്കാലിക നിയമനങ്ങളിൽ നേരത്തെ ഉണ്ടായിരുന്ന പരിശോധനാ വീഴ്ചകൾ ഒഴിവാക്കുന്നതിനാണ് പുതിയ നിർദേശം ലക്ഷ്യമിടുന്നത്.

## സാമ്പത്തിക ഇടപാടുകൾക്കും നിയന്ത്രണം

അധ്യാപക നിയമനവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട നിർദേശങ്ങൾക്ക് പുറമെ വിദ്യാഭ്യാസ വകുപ്പിലെ ഓഫീസുകളിലും സർക്കാർ സ്‌കൂളുകളിലും നടക്കുന്ന സാമ്പത്തിക ഇടപാടുകളിലും കൂടുതൽ കർശനമായ ചട്ടങ്ങൾ പാലിക്കണമെന്ന് നിർദേശിച്ചിട്ടുണ്ട്.

ബാങ്ക് ഇടപാടുകൾ നടത്തുന്നതിനുള്ള ചുമതല സ്ഥിരം ജീവനക്കാർക്ക് മാത്രമേ നൽകാവൂ എന്നാണ് നിർദേശം.

ബാങ്ക് ഇടപാടുകളുടെ ഉത്തരവാദിത്വം കൃത്യമായി നിർണയിക്കണമെന്നും നിർദേശത്തിൽ വ്യക്തമാക്കുന്നു. സ്ഥാപനത്തിലെ സാമ്പത്തിക ഇടപാടുകൾ കൈകാര്യം ചെയ്യുന്നതിനായി ഉത്തരവാദപ്പെട്ട ഒരാൾ ഉണ്ടായിരിക്കണം.

ഇതുവഴി ബാങ്ക് അക്കൗണ്ടുകളുമായി ബന്ധപ്പെട്ട ഇടപാടുകളിൽ കൂടുതൽ സുതാര്യതയും ഉത്തരവാദിത്വവും ഉറപ്പാക്കുകയാണ് ലക്ഷ്യം.

താത്കാലിക ജീവനക്കാരെയോ ഉത്തരവാദിത്വമില്ലാത്ത മറ്റ് വ്യക്തികളെയോ ബാങ്ക് ഇടപാടുകൾക്കായി ചുമതലപ്പെടുത്തുന്ന സാഹചര്യം ഒഴിവാക്കണമെന്നും നിർദേശത്തിന്റെ ഭാഗമായി വ്യക്തമാക്കിയിട്ടുണ്ട്.

വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങളിലെ സാമ്പത്തിക ഇടപാടുകൾ കൃത്യമായ നിയന്ത്രണത്തിനും മേൽനോട്ടത്തിനും കീഴിൽ കൊണ്ടുവരുന്നതിന്റെ ഭാഗമായാണ് ഈ നടപടി.

## എല്ലാ മാസവും ബാങ്ക് അക്കൗണ്ട് പരിശോധിക്കണം

വിദ്യാഭ്യാസ വകുപ്പിന് കീഴിലുള്ള ഓഫീസുകളുടെയും സ്‌കൂളുകളുടെയും ബാങ്ക് അക്കൗണ്ടുകൾ എല്ലാ മാസവും പരിശോധിക്കണമെന്നും നിർദേശമുണ്ട്.

ഓരോ മാസത്തെയും അവസാന പ്രവൃത്തിദിവസം ബാങ്ക് അക്കൗണ്ടുകളിലെ ഇടപാടുകളും ബാലൻസും ഉൾപ്പെടെയുള്ള വിവരങ്ങൾ പരിശോധിച്ച് കൃത്യത ഉറപ്പാക്കണം.

പരിശോധന പൂർത്തിയാക്കിയ ശേഷം ഓഫീസ് മേധാവി അതിന്റെ കൃത്യത സാക്ഷ്യപ്പെടുത്തുകയും വേണം.

ബാങ്ക് ഇടപാടുകളിൽ പിഴവുകളോ ക്രമക്കേടുകളോ ഉണ്ടായാൽ അവ നേരത്തെ തന്നെ കണ്ടെത്തുന്നതിനും ആവശ്യമായ നടപടികൾ സ്വീകരിക്കുന്നതിനും ഈ പരിശോധന സഹായകമാകുമെന്നാണ് വിലയിരുത്തൽ.

ഇതിനുപുറമെ സ്ഥാപനമേധാവിയുടെ ഔദ്യോഗിക മൊബൈൽ ഫോൺ നമ്പർ ബന്ധപ്പെട്ട ബാങ്ക് അക്കൗണ്ടുമായി ബന്ധിപ്പിക്കണമെന്നും നിർദേശിച്ചിട്ടുണ്ട്.

ബാങ്ക് അക്കൗണ്ടുമായി ബന്ധപ്പെട്ട അറിയിപ്പുകളും ഇടപാട് വിവരങ്ങളും ഉത്തരവാദപ്പെട്ട ഉദ്യോഗസ്ഥന് നേരിട്ട് ലഭിക്കുന്ന തരത്തിൽ സംവിധാനമൊരുക്കുകയാണ് ഇതിന്റെ ലക്ഷ്യം.

അധ്യാപകരുടെയും മറ്റ് താത്കാലിക ജീവനക്കാരുടെയും നിയമനത്തിൽ പോലീസ് ക്ലിയറൻസ് ഉറപ്പാക്കുന്നതോടൊപ്പം വിദ്യാഭ്യാസ സ്ഥാപനങ്ങളിലെ സാമ്പത്തിക ഇടപാടുകൾ കൂടുതൽ സുരക്ഷിതവും സുതാര്യവുമാക്കുന്നതിനുള്ള നടപടികളും ഒരേസമയം ശക്തമാക്കുകയാണ് അധികൃതർ.