കെഎസ്ആർടിസി ആശ്രിത നിയമനം അനിശ്ചിതത്വത്തിൽ

തിരുവനന്തപുരം: കെഎസ്ആർടിസി ആശ്രിത നിയമനം സംബന്ധിച്ച് ഗതാഗതവകുപ്പ് മന്ത്രി സി.പി. ജോൺ നടത്തിയ പ്രഖ്യാപനം അനിശ്ചിതത്വത്തിൽ. ജോലിയിലിരിക്കെ മരിച്ച കെഎസ്ആർടിസി ജീവനക്കാരുടെ ആശ്രിതർക്ക് സ്ഥിരനിയമനം നൽകുമെന്ന പ്രഖ്യാപനത്തിന് പിന്നാലെ 439 പേരുടെ പട്ടിക തയ്യാറാക്കിയിരുന്നെങ്കിലും നിലവിലുള്ള കോടതി ഉത്തരവുകളും നിയമന പരിധിയും പുതിയ പ്രതിസന്ധിക്ക് കാരണമായി.

പത്ത് വർഷത്തെ വിലക്ക് അവസാനിപ്പിച്ച്, ഇതുവരെ നൽകിയിരുന്ന പ്രതിദിന വേതന വ്യവസ്ഥയ്ക്ക് പകരം സ്ഥിരനിയമനം നൽകുമെന്നായിരുന്നു മന്ത്രിയുടെ പ്രഖ്യാപനം. ആദ്യഘട്ടത്തിൽ 150 പേരെ നിയമിക്കാനും നീക്കമുണ്ടായിരുന്നു.

കോടതി ഉത്തരവുകൾ നിയമനത്തിന് തടസമാകുന്നു

വിവിധ കോടതികളുടെ ഉത്തരവുകൾ നിലനിൽക്കുന്നതിനാൽ ആകെ ഒഴിവുകളുടെ അഞ്ച് ശതമാനം മാത്രമേ ആശ്രിത നിയമനത്തിലൂടെ നികത്താവൂ എന്ന ഭരണപരിഷ്കാര വകുപ്പിന്റെ മുൻ ഉത്തരവും നിലവിലുണ്ട്.

കൂടാതെ, പിഎസ്‌സി റാങ്ക് പട്ടികയിലുള്ളവരുടെ നിയമനത്തിന് അനുസൃതമായിരിക്കണം ആശ്രിത നിയമനം നടത്തേണ്ടതെന്ന നിലപാടും ഉയർന്നിട്ടുണ്ട്. ഇതോടെയാണ് പിഎസ്‌സി റാങ്ക് പട്ടികയിലുള്ള ഉദ്യോഗാർഥികൾ മന്ത്രിയുടെ പ്രഖ്യാപനത്തിനെതിരെ രംഗത്തെത്തിയത്.

ഇതോടെ കെഎസ്ആർടിസി ആശ്രിത നിയമനം വീണ്ടും നിയമക്കുരുക്കിലായിരിക്കുകയാണ്. പ്രഖ്യാപിച്ച നിയമനം എങ്ങനെ നടപ്പാക്കുമെന്ന കാര്യത്തിലും വ്യക്തതയില്ല.

തീപിടിച്ച ബസിൽ നിന്ന് യാത്രക്കാരനെ രക്ഷിച്ച പ്രകാശൻ

ആശ്രിത നിയമനത്തിന്റെ ആവശ്യകത ചൂണ്ടിക്കാട്ടുമ്പോൾ മന്ത്രി സി.പി. ജോൺ തന്നെ ഉദാഹരണമായി പറഞ്ഞത് കെഎസ്ആർടിസി ഡ്രൈവർ പ്രകാശന്റെ കുടുംബത്തെയാണ്.

2019 ജൂൺ 15ന് എം.സി. റോഡിൽ ആയൂരിനടുത്ത് വയയ്ക്കലിൽ കെഎസ്ആർടിസി സൂപ്പർഫാസ്റ്റ് ബസിന് തീപിടിച്ചു. ബസിലുണ്ടായിരുന്ന അവസാന യാത്രക്കാരനെയും രക്ഷപ്പെടുത്തിയ ശേഷം പുറത്തിറങ്ങാൻ ശ്രമിക്കുന്നതിനിടെയാണ് കല്ലമ്പലം പുതുശ്ശേരി സ്വദേശി പ്രകാശന്റെ ശരീരത്തിലേക്ക് തീ പടർന്നത്.

45 വയസ്സുകാരനായ പ്രകാശൻ തിരുവനന്തപുരം മെഡിക്കൽ കോളജ് ആശുപത്രിയിൽ ചികിത്സയിലിരിക്കെ മരിച്ചു. എന്നാൽ പ്രകാശന്റെ മകന് ഇതുവരെ കെഎസ്ആർടിസിയിൽ ജോലി ലഭിച്ചിട്ടില്ല.

ജോലിയിലിരിക്കെ മരിച്ച ജീവനക്കാരുടെ ആശ്രിതർ മന്ത്രി സി.പി. ജോണിനെ നേരിൽക്കണ്ട് നിവേദനം നൽകിയതിനെ തുടർന്നാണ് അടിയന്തര പ്രഖ്യാപനം ഉണ്ടായതെന്നും റിപ്പോർട്ടുകൾ പറയുന്നു.

6500ലേറെ ഒഴിവുകൾ; എന്നിട്ടും നിയമനം പ്രതിസന്ധിയിൽ

കെഎസ്ആർടിസിയിൽ വിവിധ തസ്തികകളിലായി 6500ലേറെ ഒഴിവുകൾ നിലവിലുണ്ടെന്നാണ് ചൂണ്ടിക്കാണിക്കപ്പെടുന്നത്. ഈ ഒഴിവുകൾ നികത്തിയാൽ നിലവിലെ ആശ്രിത നിയമനങ്ങളിൽ വലിയൊരു ഭാഗം പൂർത്തിയാക്കാൻ കഴിയുമെന്ന വാദവും ഉയരുന്നുണ്ട്.

അതേസമയം, സാമ്പത്തിക പ്രതിസന്ധിയിലൂടെ കടന്നുപോകുന്ന കെഎസ്ആർടിസിയിൽ ഉടൻ ഇത്രയും ഒഴിവുകളിലേക്ക് നിയമനം നടക്കാനുള്ള സാധ്യത കുറവാണെന്നതാണ് ആശ്രിതരുടെ ആശങ്ക.

ഇതിനിടെ, നിയമനം വൈകുന്നതിനനുസരിച്ച് പട്ടികയിലുള്ളവരിൽ പലർക്കും പ്രായപരിധി പിന്നിടുമെന്ന ആശങ്കയും ശക്തമാണ്. വർഷങ്ങളായി ജോലി പ്രതീക്ഷിച്ച് കാത്തിരിക്കുന്ന കുടുംബങ്ങൾക്ക് മന്ത്രിയുടെ പ്രഖ്യാപനം ആശ്വാസമായിരുന്നെങ്കിലും, നിലവിലെ സാഹചര്യത്തിൽ അത് നടപ്പാകുമോ എന്നതാണ് പ്രധാന ചോദ്യം.

വാഗ്ദാനവും നിയമവ്യവസ്ഥയും തമ്മിൽ കെഎസ്ആർടിസി

ആശ്രിത നിയമനം സംബന്ധിച്ച നിലവിലുള്ള കോടതി ഉത്തരവുകളും നിയമപരമായ നിയന്ത്രണങ്ങളും പരിഗണിച്ചാണോ മന്ത്രിയുടെ പ്രഖ്യാപനം ഉണ്ടായതെന്ന വിമർശനവും ഉയർന്നിട്ടുണ്ട്.

അതേസമയം, മരിച്ച ജീവനക്കാരുടെ കുടുംബങ്ങൾക്ക് ജോലി നൽകണമെന്ന ആവശ്യവും പിഎസ്‌സി നിയമനവുമായി ബന്ധപ്പെട്ട അവകാശവാദങ്ങളും ഒരേസമയം പരിഹരിക്കേണ്ട സാഹചര്യമാണ് കെഎസ്ആർടിസിക്ക് മുന്നിലുള്ളത്.

439 പേരുടെ പട്ടിക തയ്യാറായിട്ടും ആദ്യഘട്ടത്തിലെ 150 നിയമനങ്ങൾ പോലും നടപ്പാകുമോ എന്നതിൽ വ്യക്തതയില്ല. ഇതോടെ കെഎസ്ആർടിസി ആശ്രിത നിയമനം വീണ്ടും കാത്തിരിപ്പിന്റെ വഴിയിലാണ്.

English Summary:
The proposed dependent appointments in KSRTC have run into uncertainty despite Transport Minister C.P. John announcing an end to the long-standing restrictions. A list of 439 eligible candidates was prepared, with plans to appoint 150 in the first phase. However, existing court orders, a five-percent limit on dependent appointments and PSC-related recruitment rules have created legal and administrative hurdles. The issue has also raised concerns among candidates waiting for appointments, especially as some may cross the age limit if the process is delayed.