അഗ്നിവീർ പദ്ധതിയിൽ വൻ മാറ്റം; 75 ശതമാനം പേർക്കും രണ്ടുവർഷം കൂടി സേവനം

ന്യൂഡൽഹി: അഗ്നിവീർ പദ്ധതിയിൽ നിർണായക മാറ്റത്തിന് കേന്ദ്രമന്ത്രിസഭയുടെ അംഗീകാരം.

നാലുവർഷത്തെ ആദ്യ സേവനകാലാവധി പൂർത്തിയാക്കുമ്പോൾ സ്ഥിരസേനയിലേക്ക് തിരഞ്ഞെടുക്കപ്പെടാത്ത 75 ശതമാനം അഗ്നിവീറുകൾക്കും രണ്ടുവർഷം കൂടി സൈന്യത്തിൽ തുടരാൻ അവസരം ലഭിക്കും.

ഇതോടെ ഇവരുടെ പരമാവധി സേവനകാലം ആറുവർഷമായി ഉയരും. അധിക സേവനം പൂർത്തിയാക്കുന്നവർക്ക് സ്ഥിരസേനയിൽ ചേരാൻ വീണ്ടും അവസരമുണ്ടാകും.

അഗ്നിവീർ പദ്ധതി: 75 ശതമാനം പേർക്കും അധിക സേവനം

പ്രധാനമന്ത്രി നരേന്ദ്ര മോദിയുടെ അധ്യക്ഷതയിൽ ചേർന്ന കേന്ദ്രമന്ത്രിസഭാ യോഗമാണ് സേനകളുടെ ശുപാർശ അംഗീകരിച്ചത്.

പ്രതിരോധ മേധാവി ജനറൽ എൻ.എസ്. രാജ സുബ്രഹ്മണിയാണ് ഡൽഹിയിൽ തീരുമാനം പ്രഖ്യാപിച്ചത്.

നിലവിലെ വ്യവസ്ഥപ്രകാരം ഓരോ ബാച്ചിലെയും 25 ശതമാനം അഗ്നിവീറുകളെ മെറിറ്റിന്റെയും സേനയുടെ ആവശ്യകതയുടെയും അടിസ്ഥാനത്തിൽ സ്ഥിരസേനയിൽ ഉൾപ്പെടുത്തും. ശേഷിക്കുന്ന 75 ശതമാനം പേർ നാലുവർഷത്തെ സേവനത്തിനുശേഷം മടങ്ങണമെന്നായിരുന്നു വ്യവസ്ഥ.

പുതിയ തീരുമാനത്തോടെ ഈ വിഭാഗത്തിന് രണ്ടുവർഷം കൂടി സേവനം തുടരാം.

അധിക സേവനകാലം പൂർത്തിയാക്കിയശേഷം സേനയിൽ തുടരാൻ താൽപര്യമുള്ളവർക്ക് സ്ഥിരസേനയിൽ ചേരാനുള്ള അവസരം ലഭിക്കും.

എന്നാൽ ഇതിനായി നിശ്ചിത തിരഞ്ഞെടുപ്പ് മാനദണ്ഡങ്ങൾ പാലിക്കണം.

ആദ്യ ബാച്ചിന്റെ സേവനകാലാവധി അവസാനിക്കാനിരിക്കെ തീരുമാനം

2022 ജൂൺ 14നാണ് അഗ്നിപഥ് പദ്ധതി ആരംഭിച്ചത്. പദ്ധതിയുടെ ആദ്യ ബാച്ചിലെ അഗ്നിവീറുകളുടെ നാലുവർഷത്തെ സേവനകാലാവധി അവസാനിക്കാനിരിക്കെയാണ് കേന്ദ്രസർക്കാർ പുതിയ മാറ്റം പ്രഖ്യാപിച്ചത്.

18,300ലേറെ അഗ്നിവീറുകൾ ഡിസംബർ 31നകം സേവനം പൂർത്തിയാക്കി പുറത്തുപോകേണ്ടതായിരുന്നു.

ആദ്യ ബാച്ചിന്റെ പ്രകടനത്തെക്കുറിച്ച് സേനകൾ നടത്തിയ വിലയിരുത്തലിൽ മികച്ച പ്രതികരണമാണ് ലഭിച്ചതെന്ന് പ്രതിരോധ മേധാവി വ്യക്തമാക്കി.

അധിക സേവനത്തിന് ഉയർന്ന പ്രതിഫലവും ആനുകൂല്യങ്ങളും

രണ്ടുവർഷത്തെ അധിക സേവനകാലത്ത് നിലവിലുള്ളതിനേക്കാൾ ഉയർന്ന പ്രതിഫലം ലഭിക്കും.

കൂടാതെ, സേവാനിധി പാക്കേജിലും സീനിയോറിറ്റി ആനുകൂല്യങ്ങളിലും വർധനയുണ്ടാകുമെന്ന് കേന്ദ്രസർക്കാരിന്റെ അറിയിപ്പിൽ പറയുന്നു.

ആറുവർഷത്തെ സേവനം പൂർത്തിയാക്കിയശേഷം സ്ഥിരസേനയിൽ ചേരാനുള്ള അവസരം ലഭിക്കുമെങ്കിലും നിയമനം ഉറപ്പല്ല. താൽപര്യവും വസ്തുനിഷ്ഠമായ തിരഞ്ഞെടുപ്പ് മാനദണ്ഡങ്ങളും അടിസ്ഥാനമാക്കിയായിരിക്കും തുടർനിയമനം.

സൈനിക റിക്രൂട്ട്‌മെന്റിലും മാറ്റം

അഗ്നിവീർ റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് നടപടികളിലും മാറ്റം കൊണ്ടുവരുമെന്ന് റിപ്പോർട്ടുകളുണ്ട്. ശാരീരികക്ഷമതാ പരീക്ഷയ്ക്ക് മുമ്പ് എഴുത്തുപരീക്ഷ നടത്തുന്നതാണ് പുതിയ ക്രമീകരണം. സേവനകാലത്ത് നേടിയ നൈപുണ്യങ്ങൾ രേഖപ്പെടുത്തുന്ന സർട്ടിഫിക്കറ്റുകളും അഗ്നിവീറുകൾക്ക് നൽകും.

നാവികസേനയിൽ നവംബർ 21നും വ്യോമസേനയിൽ ഡിസംബർ 21നും കരസേനയിൽ ഡിസംബർ 31നുമാണ് ആദ്യ ബാച്ചിന്റെ നാലുവർഷത്തെ സേവനകാലാവധി പൂർത്തിയാകുന്നത്.

English summary:

The Union Cabinet has approved a major change to the Agnipath scheme. The 75% of Agniveers who are not selected for regular service after their initial four-year tenure will be offered an additional two-year engagement period. After completing six years, those willing to continue will be offered an opportunity to join the regular armed forces, subject to selection criteria. The extended period will include higher remuneration, an enhanced Seva Nidhi package and seniority benefits.